目录

　　1自我认知

　　1.1职业生涯规划测评………………………………………………………3

　　1.2360度评估………………………………………………………………4

　　1.3橱窗分析法………………………………………………………………5

　　1.4自我认知小结……………………………………………………………6

　　2职业认知

　　2.1外部环境分析……………………………………………………………6

　　2.2目标职业分析……………………………………………………………7

　　2.3swot分析…………………………………………………………………8

　　2.4职业认知小结……………………………………………………………10

　　3职业生涯规划设计

　　3.1确定目标和路径…………………………………………………………10

　　3.2制定行动计划……………………………………………………………11

　　3.3动态分析调整……………………………………………………………13

　　3.4备选规划方案……………………………………………………………14

　　一、自我认知

　　1．1职业生涯规划测评

　　工作中的优势:

　　1.我在思考问题时不愿在原先的框架下打转转，能够考虑到将来发展可能出现的新情况

　　2.我兴趣广泛、敢于冒险和尝新，障碍阻挡不了我的脚步；如果是我自己感兴趣的东西，我接受起来会非常快，对我在真正感兴趣的领域中获得成功有很大帮助

　　3.适应能力强，世界千变万化而我游刃有余，能迅速调整自己的状态和目标

　　4.在收集自己所需要信息的方面，我有一种天生的求知欲和本事

　　5.我有统观全局的能力，并且常常会思考行为背后到底是什么意思

　　6.我常用我那富有感染力和热诚的方式来激励他人，别人都说我交际能力强